Strejk för bättre villkor på H & M-leverantör

I tretton dagar har arbetare på en klädfabrik i Kambodja som tillverkar kläder för en rad välkända internationella varumärken, strejkat för sin rätt att slippa jobba 16-timmarsskift. De kräver också en löneförhöjning på omkring 220 kronor i månaden.

Det är arbetare på det Singaporeägda SL Garment Processing som har fått nog av låga löner och dåliga arbetsvillkor. De tvingas regelbundet att arbeta på veckans enda lediga dag, de nekas sjukdagar och beordras jobba upp till 16 timmar per skift. För detta har de en grundlön på omkring 460 kronor i månaden.

Arbetarna har nu utan framgång strejkat i tretton dagar och kommer att fortsätta med det så länge arbetsledningen inte ger efter för kraven på löneförhöjning och bättre arbetsvillkor.

- Vi kommer inte att avsluta strejken förrän våra problem är lösta, säger Teng Ry, en av tusentals strejkvakter i fabriken i utkanten av Phnom Penh till Business Spectator.

SL Garment Processing har mer än 5 000 anställda och tillverkar kläder för bland annat J Crew, Old Navy, Banana Republic, H & M och Levis.

Agneta Persson
ap@dagensarbete.se Publicerad: 2012-05-31

Kommentarer

Det finns 1 kommentarer på sidan.

Kommentera

Inlagd av: fd. bussförare, 2012-06-01 00:46:48

Ajdå, de va inte bra reklam för H & M, där sjönk nog aktievärdet några kronor.
Aktievärdet struntar jag i, men inte människovärdet. Jag kommer att stödja dessa människor genom att bojkotta affärskedjor som säljer dessa varumärken tills dessa strejkande arbetare har fått genom kraven.

Avtalsordlistan

Vaddå löneglidning?

Här är guiden för dig som är vilse i avtalsspråket. Dagens Arbete hjälper dig att förstå de vanligaste orden som har med din lön att göra.

DA granskar

Uppsagda till olika pris

Lars-Inge sägs upp från Volvo Bussar i Säffle. Där får de anställda i snitt 10 000 i extra omställningsstöd. Eva förlorade jobbet när Ericsson stängde Gävlefabriken. Där fick arbetarna i snitt 300 000 kronor var i avgångsvederlag. Inget tvingar företag som lägger ned att betala sina anställda en enda krona extra. Facken kan bara vädja.

’’Lönen går inte att leva på’’

Efter sex år som truckförare på Volvo i Indien tjänar Shankarappa 650 kronor i månaden. Det räcker inte för att försörja familjen. Läs hela granskningen av Volvo här.

Mer DA granskar »