”Åtgärderna fungerar i huvudsak bra”

Dagens Arbete bad arbetsmarknadsminister Hillevi Engström och socialdemokraternas arbetsmarknadspolitiska talesman kommentera Sandra Linds berättelse.

     

Hur tycker du att arbetsmarknadsåtgärderna för ungdomar fungerar i dag?

Hillevi Engström (M), arbetsmarknadsminister (bild till vänster):
– I huvudsak tycker jag att det fungerar bra. Det som kommer att bli bättre inom jobbgarantin är att det ska bli mer kontakt med Arbetsförmedlingen, mer personligt stöd och ökad kvalitet i jobbgarantin.

Ylva Johansson (S), arbetsmarknadspolitisk talesman.
– Det fungerar dåligt. Det är ett stort misslyckande att så många ungdomar i dag tvingas börja sitt vuxenliv som arbetslösa. Det är allvarligt för ungdomars framtidstro och självförtroende och ett oerhört slöseri för hela samhället.

Vad är det som inte fungerar i dag då?

Hillevi Engström:
– I samband med finanskrisen blev det många nya arbetslösa och då var det för lite aktivitet i jobbgarantin för unga. Det är det som vi nu råder bot på genom att satsa 1,2 miljarder kronor till Arbetsförmedlingen så att man ska kunna få mer stöd och hjälp under nästa år.

Ylva Johansson (bild till höger):
– Rekordmånga unga lämnar skolan utan tillräckliga kunskaper och får därför oerhört svårt att få jobb. Aktivitetsförbudet på Arbetsförmedlingen är förödande. Varje ung männi-ska måste ha möjlighet att få stöd från första dagen. Utbildning, praktik, utbildningsvikariat och utbildningsanställningar är fungerande vägar till första jobbet.

Vi träffade en tjej som är 21 år och som varit arbetslös i två år. Hon har sökt 500 jobb. Vad skulle du säga till henne?

Hillevi Engström:
– Ja, det är framför allt om hon har funderat på vilken typ av arbeten hon har sökt. Vad kan du dra för slutsatser av det? Har du relevant utbildning för dom jobben? Det kan vara så att man söker ett jobb som man kanske inte ser som ett drömjobb, men att man kan få in en fot där. Då kan alla möjliga jobb vara jätteviktiga. Ibland kanske man också söker jobb som man inte riktigt är kvalificerad för.

Ylva Johansson:
– Det är inte dig det är fel på, du behövs på arbetsmarknaden och har mycket att bidra med. Vi vill satsa pengar på 16 000 utbildningsanställningar med avtalsenliga villkor och garanterat utbildningsinnehåll för att ge den kompetens, erfarenhet och de kontakter som behövs. I stället för att sänka krogmomsen vill vi satsa dessa pengar på kvalitetshöjning i skolan och nya utbildningsmöjligheter.


Publicerad: 2012-01-10
© Dagens Arbete. Citera gärna, men ange källan


Kommentarer

Det finns 2 kommentarer på sidan.


Kommentera

Kommentera gärna! Vi ser helst att du skriver under med ditt namn men det går bra att använda signatur om du uppger namn och mejladress enbart för redaktionen. Fatta dig kort - max 500 tecken. Redaktionen förhandsgranskar alla kommentarer, vilket gör att det ibland kan dröja innan de publiceras. Håll dig till sakfrågan och kommentera i vänlig, civiliserad ton.




Inlagd av: Lena Björn, 2012-01-27 19:01:46

Jag är också en av dem som sökt över 500 jobb och fått nej. Vad beror det på att ungdomar och 55+are får nej? Kan det vara så att det finns förutfattade meningar om oss pga ålder? Tror arbetsgivare att vi producerar sämre än 25-50 års-gruppen?
Borde inte Arbetsförmedlingen vara den instans som förmedlar jobb till arbetslösa
istället för arbetskraft till företagen?

Inlagd av: Lasse, 2012-01-17 15:51:14

Citat från artikeln om Sandra: "Det har blivit tuffare på arbetsmarknaden. Kraven har höjts utan att jobben blivit så mycket svårare. I dag räcker det knappt med gymnasiebetyg för att få ett jobb på lager."

Här är ju en absurd grej som arbetsgivarna kommer undan med...de ställer alldeles för orimligt höga krav. Och sen har de mage att klaga på att de inte hittar folk eller får så många ansökningar att gå igenom. Skämmes ta mej fan.

Avtalsordlistan

Vaddå löneglidning?
Här är guiden för dig som är vilse i avtalsspråket. Dagens Arbete hjälper dig att förstå de vanligaste orden som har med din lön att göra.

DA granskar

Facket räddade kvar jobben

Trelleborg i Ersmark klarade finanskrisen men fabriken skulle ändå läggas ned. Då formerade facket sina trupper med ordföranden Jimmy Faltin i spetsen, bildade en sambandscentral och sökte upp en konsult med erfarenhet av stridsflygplanet Jas.


Uppsagda till olika pris

Lars-Inge sägs upp från Volvo Bussar i Säffle. Där får de anställda i snitt 10 000 i extra omställningsstöd. Eva förlorade jobbet när Ericsson stängde Gävlefabriken. Där fick arbetarna i snitt 300 000 kronor var i avgångsvederlag. Inget tvingar företag som lägger ned att betala sina anställda en enda krona extra. Facken kan bara vädja.

Mer DA granskar »

Annons
Annons Annons Annons Annons
Dagens Arbete Dagens Arbete105 52 Stockholm

Besök: Olof Palmes gata 13 A
E-post: red@dagensarbete.se

Tel: 08-786 03 00
Redaktionen

DA på Twitter Twitter@DagensArbete