Ferbe: Tuffa krav på Volvo

Facket kommer att ställa tuffa krav på Volvo, lovar IF Metalls förbundsordförande Anders Ferbe som idag besökte Volvos nedläggningshotade bussfabrik i Säffle.

     

– Volvo måste ta sitt sociala ansvar och ställa upp med allt från utbildningsinsatser till ersättningsjobb.

– Det går inte bara att sätta lås och bom på en fungerande fabrik som har levererat stora vinster till företaget under många år.

”Rent intellektuellt” kan han förstå företagets motiv att vilja samla produktionen till en enda fabrik i Polen.

– Samtidigt kan jag tycka att en anläggning i Sverige kan ha en viktig strategisk betydelse som inte ska underskattas.

Facket kommer nu att kalla in en löntagarkonsult som synar företagets beräkningar.

Samtidigt lovar Anders Ferbe att facket ska ställa upp med informationsinsatser för att stödja varje medlem i den besvärliga situationen. Facket förbereder både informationsmöten och individuella samtal med medlemmarna.

– Här finns många människor som aldrig har varit arbetslösa och som jobbat 20-25 år på Volvo. Nu riskerar de att ställas inför en helt ny situation. Då måste vi göra allt för att stödja dem.

– Bakom varje siffra finns en människa som drabbas oerhört hårt. Det är lätt att glömma den mänskliga aspekten när en arbetsplats och en hel bygd drabbas av ett sådant här slag.

– Ett fruktansvärt slag mot Säffle. Det är som om Stockholm skulle förlora 20 000 jobb, säger Anders Ferbe. Detta i en bygd som drabbats hårt av industrinedläggningar det senaste årtiondet.

IF Metallordföranden undrar samtidigt var näringsministern befinner sig.

– Jag vet att lokaltidningarna jagat Annie Lööf utan att få tag i henne. Som näringsminister borde hon vara oerhört alert vid ett sådant här tillfälle.

– Men hon kommer att få chans att revanschera sig när det blir dags för olika stödinsatser.

Vilken typ av stöd förväntar du dig att staten kan ställa upp med?

– Alltifrån utbildningsstöd över övervintringsstöd till hjälp med att etablera nya företag på orten.

– Utbildningsstöd behövs för att de anställda ska kunna förkovra sig och stärka sin position på arbetsmarknaden.

– Övervintringsstöd skulle kunna ges vid en tillfällig nedgång i den här konjunktursvackan så att företaget inte behöver lägga ner.

Är det också IF Metalls bedömning att konjunkturen viker neråt just nu?

– Ja, vi ser många tecken på det. Senast igår meddelade Conform i Töcksfors att man lägger ner. Många andra företag har också lagt varsel.

Och i det här läget ska ni formulera era avtalskrav. Hur känns det?

– Det är naturligtvis en oerhört tuff situation. Men vi kan inte formulera våra krav utifrån tillfälliga konjunktursvängningar. Vårt perspektiv är den långsiktiga utvecklingen. Allt annat vore ohållbart.

Samtidigt passar Teknikföretagen på att presentera en rapport som underkänner lagen om anställningsskydd, Las. Hur kommenterar du det?

– Ärligt talat blir jag rätt matt av att höra det här pratet om Las. Argumenten dyker upp med jämna mellanrum, lika regelbundet som ett vårregn. Men så fort det blir lågkonjunktur förvandlas det till ösregn.

– De är bara ute efter en sak: att avskaffa begreppet ”saklig grund” för uppsägning. De vill kunna säga upp vem de vill och när de vill. En sådan ordning ska vi inte ha i Sverige.

Harald Gatu
hg@dagensarbete.se
Publicerad: 2012-10-04
© Dagens Arbete. Citera gärna, men ange källan


Kommentarer

Det finns 0 kommentarer på sidan.


Kommentera

Kommentera gärna! Inläggen ska undertecknas med ditt namn. Fatta dig kort - max 500 tecken. Redaktionen förhandsgranskar alla kommentarer, vilket gör att det ibland kan dröja innan de publiceras. Kommentera i vänlig, civiliserad ton.




Avtalsordlistan

Vaddå löneglidning?
Här är guiden för dig som är vilse i avtalsspråket. Dagens Arbete hjälper dig att förstå de vanligaste orden som har med din lön att göra.

DA granskar

Uppsagda till olika pris

Lars-Inge sägs upp från Volvo Bussar i Säffle. Där får de anställda i snitt 10 000 i extra omställningsstöd. Eva förlorade jobbet när Ericsson stängde Gävlefabriken. Där fick arbetarna i snitt 300 000 kronor var i avgångsvederlag. Inget tvingar företag som lägger ned att betala sina anställda en enda krona extra. Facken kan bara vädja.


’’Lönen går inte att leva på’’

Efter sex år som truckförare på Volvo i Indien tjänar Shankarappa 650 kronor i månaden. Det räcker inte för att försörja familjen. Läs hela granskningen av Volvo här.

Mer DA granskar »

Länkar till förbunden



Annons
Annons Annons Annons Annons Annons
Dagens Arbete Dagens Arbete105 52 Stockholm

Besök: Olof Palmes gata 13 A
E-post: red@dagensarbete.se

Tel: 08-786 03 00
Redaktionen

DA på Twitter Twitter@DagensArbete